Duration 2:35

العمل والبطالة الولايات المتحدة الأمريكية

102 watched
0
1
Published 2018/03/26

العمل هو مجموعة من المهمات التي يقوم بها الفرد، وتكون هذه المهمات ضمن نطاق تخصصي (الكتابة، والنجارة، والخياطة، والتمويل، والتسويق، والإدارة، وغيرها الكثير)، ويكون أساس العمل هو الإنتاج الفعلي للأشياء الموكلة للفرد. كما أنّه علاقة بين طرفين الأوّل هو صاحب العمل، والآخر هو الموظف، ويقوم على وجود عقد بينهما، حيث يكون هذا عقداً مأجوراً، ويساهم الموظف بخبرته تحقيق كافة الأهداف التي وضعها صاحب العمل، ويُعرف الموظف بأنه الشخص الذي تم التعاقد معه لتقديم الخدمات للشركة على أساس منتظم في مقابل تعويض، في حين أنّ صاحب العمل والرقابة الإدارية داخل المنظمة، ويرتكز ذلك على عدة مستويات ولها انعكاسات مهمة على الموظفين وإنتاجيتهم على حد سواء، مع السيطرة التي تشكل الرابط الأساسي بين النتائج المرجوة والعمليّات الفعلية، إذ يجب على أصحاب العمل أن يقوموا بعملية التوازن للمصالح مثل تقليل القيود للأجور مع تعظيم إن http://www.shoalakhbar.com

Category

Show more

Comments - 0